徐里代表：

您提出的《关于加强产业工人技能提升的建议》已收悉，现答复如下：

2021年，市人社局高度重视产业工人技能提升,全力做好职业技能培训各项工作。一是扎实推进职业技能提升三年行动。积极落实企业职工岗前培训、转岗转业培训、岗位技能提升培训、境外培训、安全技能培训及职业技能竞赛等方面补贴政策，支持企业充分发挥主体作用，广泛开展职业技能培训。二是继续实施企业以工代训政策。按规定将以工代训补贴政策实施期限延长至2021年12月31日。三是全面推行企业新型学徒制。面向各类企业全面推行企业新型学徒制，提高培训质量。完善企校双师带徒、工学交替培养等模式，鼓励行业协会、跨企业培训中心等组织中小微企业开展学徒制培训。鼓励更多优秀的企业导师承担带徒任务，建立专职导师队伍。四是开展就业重点群体免费职业技能培训。将就业重点群体职业技能培训作为重要民生工作抓好抓实，面向就业重点群体开展免费职业技能培训，充分发挥有关行业主管部门作用，了解掌握就业重点群体培训需求等信息，将培训需求向各级公共就业服务部门和培训机构推送对接，帮助就业重点群体更加便捷有效地参加培训。

市人社局深入推进技工院校产教融合和校企合作。营口技师学院提升技工院校服务企业供给能力，通过校企合作办学制度，搭建校企合作平台，促进技工院校人才培养与企业用人需求紧密结合，校企共同招生招工、共创人才培养模式。注重发挥行业组织人才需求和用人单位职业能力评价作用，积极推进学校与行业、企业校企培训资源共享，推进教师与企业人员相互交流，互派互聘。技师学院目前与营口北方电火花机床科技有限公司、辽宁大族冠华印刷科技股份有限公司等五家企业开展生产合作，分为“引企驻校”型合作和引企产品进校”型合作。另外学院与石钢京诚装备技术有限公司、营口忠旺铝业有限公司进行技术合作，签订订单式培养模式培训，校企双方共同制订教学计划、课程设置，通过设立弹性学制和学分制等形式，为企业职工提供知识更新和职业技能提升培训，通过强化培训达到企业人才需求目标。

市教育局对接产业发展，深化校企合作产教融合，建立人才培养机制，培育产教融合企业10家，校企合作达350余家，开放职业院校实习实训基地，满足企业技术技能培养需求，对新型职业农民、农村转移劳动力、在职职工、失业人员、残疾人、退役士兵、农民工等进行职业技能培训、职业资格培训和职业资格认证服务，采取节假日培训、夜间培训、进企培训、岗位培训等方式开展职业培训和社会服务，每年免费培训达3000人次。各职业院校开设线上免费培训课堂，使用“超星职业教育教学服务平台”、“智慧树”、“高教社”等数字教学资源实施在线教学，开设课程604门，线上授课教师813人，在线学习学生人数130000人次。下一步，市教育局将继续发挥职业院校技能培训主渠道，面向在校学生和全体社会成员开展职业培训。